Оклады сотрудников мчс в 2021 году в россии

Как устроиться на работу в МЧС

Поступление на службу требует, в первую очередь, наличия специального образования и хорошей физической, а также специальной подготовки. Проводится тщательное медицинское обследование, на основании которого выносится вердикт о готовности или неготовности к труду и обороне. Лица, имеющие ограниченные физические возможности, не могут нести службу по состоянию здоровья.

МЧС Российской Федерации предусматривает 3 вида государственной службы:

  • государственная;
  • военная;
  • федеральная.

На официальном сайте МЧС России можно найти более подробную информацию относительно трудоустройства на службу. Условия приёма на работу регулируются определённым сводом законов.

При трудоустройстве на федеральную противопожарную службу в средний и старший начальствующий состав необходимо наличие диплома о высшем образовании в профессиональном учебном заведении. Для рядового и младшего состава наличие высшего образования не обязательно.

При прохождении военной службы в территориальных органах на воинских должностях и в спасательном формировании обязательное условие — профессиональное образование высшей категории. Если необходима срочная военная служба по призыву, следует обратиться в военный комиссариат, который специализируется на данных вопросах.

Государственная гражданская служба подразумевает наличие вакантных мест в центральном аппарате, устройство на которые происходит по конкурсу.

Раздел обеспечения кадрами на официальном сайте МЧС России

Принципы формирования жалований

Рассматривая общие принципы формирования итоговой заработной платы для сотрудников МЧС, прежде всего стоит учитывать, что работник может занимать определенный пост в одном из подразделений:

Общая сумма заработной платы, на какую может претендовать сотрудник МЧС, состоит из нескольких составляющих, каждая из которых может варьироваться:

  1. Базовый оклад. Его величина существенно зависит от занимаемой должности сотрудника. Кроме того, одна и та же должность в различных регионах РФ может также иметь отличные показатели.
  2. Надбавка, на которую сотрудник МЧС может рассчитывать при условии, что он проработал более 2 лет. Она может отличаться в зависимости от общего количества стажа. Так, те, кто проработал более 5 лет, получают 10% к основному окладу или 40% при условии, что стаж составляет более 25 лет.
  3. Выплата за квалификационную категорию. Законодательно установлена внутренняя система квалификационных званий – от специалиста третьего класса до мастера (это высшее звание, которое может иметь сотрудник МЧС. Такие выплаты при определенных условиях могут достигать внушительных размеров – от 5 до 20% оклада (на них могут рассчитывать специалисты от первого до третьего класса) и до 40% у мастеров.
  4. Дополнительные компенсации и надбавки. Они положены на основании особых условий труда сотрудников МЧС. Это могут быть особые климатические характеристики местности, в которой постоянно приходится работать сотрудникам, общие тяжелые условия.
  5. Премии и поощрения. Они могут быть ежегодными, ежеквартальными, ежемесячными. Полагаются такого рода доплаты тем сотрудникам, которые добросовестно относятся к выполнению своих обязанностей или им было поручено выполнить особые поручения;
  6. Премии единовременного характера. Они предусматриваются для тех сотрудников, которые награждаются за выполнение своих обязанностей знаком отличия или какие удостоились объявления благодарности.
  7. Компенсация переработок. Они могут быть при условии, что сотрудник МЧС трудился сверх установленного времени. Это могут быть ночные смены, праздничные дни или выходные, которые согласно действующему законодательству должны оплачиваться по повышенному тарифу.

Будет ли повышение зарплат в МЧС

Лица, проходящие службу в МЧС, относятся к классу бюджетников. Следовательно, заработная плата их напрямую зависит от финансирования государственных учреждений.

На прямой линии с президентом Российской Федерации Владимиром Владимировичем Путиным была введена инициатива о повышении оплаты труда. По итогам конференции принято решение повысить уровень оплаты труда пожарного подразделения МЧС:

  • в 2021 году — до 24 тысяч рублей;
  • в 2021 году — до 32 тысяч рублей.

Индексация зарплат всех государственных служащих составит 4,3%.

Примечательно, что финансовый кризис 2014-2019 года привёл к сокращению 28 % работников МЧС.

Кто может стать пожарным

Каждый, кто выбирает такую профессию, должен пройти профессиональную подготовку:

  1. Для рядового бойца достаточно пройти медицинскую комиссию и отучиться в техническом пожарно-спасательном колледже, который принимает абитуриентов на базе 9 классов.
  2. Чтобы возглавлять пожарные подразделения или командовать пожарно-спасательной службой, необходимо получить высшее образование в Академии Государственной противопожарной службы МЧС России или в Санкт-Петербургском университете Государственной противопожарной службы МЧС России.
  3. Есть еще и в регионах высшие учебные заведения, которые готовят кадры для противопожарной службы в России. Это Ивановский институт Государственной противопожарной службы МЧС России и Уральский институт ГПС Государственной противопожарной службы МЧС России.

Это к тому, что занять должность пожарного можно только после специальной профессиональной подготовки. Наверное, каждый мечтает иметь полное обеспечение для своей семьи в будущем. Что же происходит на самом-то деле?

Что будет с военными пенсиями

Главный вопрос, который обычно связан с индексацией денежного довольствия военнослужащих – это что будет с повышением военных пенсий. Сейчас выплаты военным пенсионерам и уволенным в запас сотрудникам правоохранительных органов рассчитываются с учетом ряда показателей:

  • денежное довольствие по званию и должности, из которой военнослужащий ушел в отставку;
  • понижающий коэффициент, определяющийся из выслуги лет – составляет от 0,5 до 0,85 в зависимости от того, сколько и в каких условиях служил пенсионер;
  • «переходной» понижающий коэффициент, который в 2012 году составлял 54%, а затем каждый год должен был расти на 2%, однако сначала он рос быстрее плана, а в 2015-м рост был остановлен. Сейчас коэффициент равен 73,68%.

Таким образом, военные пенсии могут повышаться двумя способами – через повышение денежного довольствия, а также через повышение коэффициента. Например, в 2019 году военные пенсии выросли на 4,3% за счет индексации денежного довольствия, и на 2% за счет повышения коэффициента. В 2020-м и 2021-м коэффициент не пересматривался.

Несмотря на то, что коэффициент с 2015 года поднимался всего лишь раз, в 2021 году по плану он должен был составить 72%, хотя по факту даже выше. Каким будет соотношение дальше – неизвестно, о повышении коэффициента на 2022 и 2023 год пока ничего неизвестно.

Если построить график планового и фактического повышения коэффициента, он будет таким:

Соответственно, в 2021 году власти подошли к черте, после которой придется либо повысить коэффициент до минимальной плановой величины, либо воспользоваться нормой закона, которая разрешает отклоняться в меньшую сторону от плана. Никаких идей касательно понижающего коэффициента представители власти не высказывали – соответственно, строить прогнозы на 2022 и последующие годы пока не получится.

Отметим, что с 2012 по 2019 годы благодаря существованию понижающего коэффициента бюджет сэкономил на военных пенсиях примерно 2,8 триллиона рублей. По плану коэффициент перестанет существовать (то есть, дойдет до 100%) в 2035 году.

Надбавки и социальная помощь

Служба в МЧС считается одной из самых опасных для жизни и здоровья, поэтому предусмотрена система страхования, компенсаций и социальной помощи в экстренных ситуациях.

Многие работники МЧС имеют награды, которые сопровождаются денежным поощрением. Размеры выплат зависят от награды и колеблются в диапазоне от 1 до 15 тысяч. Согласно законодательству, служащие получают единовременную выплату на приобретение жилья.

Увольнение по состоянию здоровья, если увечья, травмы или профессиональные заболевания получены в период выполнения государственного долга, оплачиваются пособием до 2 миллионов рублей. Это происходит в том случае, когда служащий непригоден к дальнейшей службе.

Оплата при увольнении со службы по собственному желанию происходит следующим образом:

  • стаж до 20 лет — 2 оклада;
  • более 20 лет — 7 зарплат.

Работник с опытом более 15 лет, но меньше 20, может рассчитывать на выплаты после подписания рапорта лишь в том случае, когда причинами стали болезнь, нарушенные условия договора или предельный возраст для службы — 50 лет.

Ежемесячная надбавка к окладу денежного содержания за стаж службы:

Стаж Процент начисления, %
От 2 до 5 лет 10
5-10 лет 15
10-15 лет 20
15-20 лет 25
20-25 лет 30
25 и более лет 40

Также за квалификационное звание МЧСники получают надбавку к окладу в размере от 5 до 30 %.

Принципы формирования жалований

Рассматривая общие принципы формирования последней зарплаты для сотрудников МЧС, в первую очередь следует иметь в виду, что сотрудник может занимать определенную должность в одном из отделов:

Общая сумма вознаграждения, которую может запросить сотрудник МЧС, состоит из нескольких составляющих, каждая из которых может быть разной:

  1. Базовая зарплата. Его величина существенно зависит от должности сотрудника. Кроме того, одно и то же место в разных регионах Российской Федерации также могло иметь отличные показатели.
  2. Пособие, на которое может рассчитывать сотрудник МЧС при условии, что он проработал более 2-х лет. Он может варьироваться в зависимости от общего количества лет опыта. Таким образом, те, кто проработал более 5 лет, получают 10% от базовой заработной платы или 40% при условии, что стаж работы превышает 25 лет.
  3. Оплата за квалификационную категорию. Законодательно установлена ​​внутренняя система квалификаций — от специалиста 3 класса до мастера (это высший разряд, который может иметь сотрудник МЧС. При определенных условиях выплаты могут достигать огромных размеров — от 5 до 20 человек). % от заработной платы (специалисты с первого по третий класс) и до 40% учителями.
  4. Компенсация и дополнительные надбавки. Они устанавливаются исходя из особых условий труда сотрудников МЧС. Это могут быть особые климатические особенности местности, где постоянно приходится работать сотрудникам, тяжелые общие условия.
  5. Награды и поощрения. Они могут быть годовыми, квартальными, ежемесячными. Эти дополнения взимаются с сотрудников, которые добросовестно выполняют свои обязанности или которым были поручены особые задания;
  6. Единовременные премии. Они предназначены для сотрудников, награжденных знаком отличия за выполнение своих служебных обязанностей или получивших благодарственное письмо.
  7. Компенсация за переутомление. Можно ожидать, что сотрудник МЧС отработал отведенное время. Это могут быть ночные смены, праздничные или будние дни, которые, согласно действующему законодательству, должны оплачиваться по повышенному тарифу.

Какие существуют надбавки

Заработок сотрудника может существенно увеличиться за счет надбавок за:

  • Особые условия работу.
  • Работу с информацией, которая относится к государственной тайне.
  • Достижения в работе.
  • Выслугу лет и стаж.
  • Работу в условиях, сопряженных с опасностью.

Существуют также премии и поощрения, региональные надбавки и коэффициенты (практическое удвоение рабочего оклада).

Ежемесячная надбавка за квалификационное звание

Внимание. Проценты – только от должностного оклада!

  • за специалиста третьего класса – 5 %;
  • за специалиста второго класса – 10 %;
  • за специалиста первого класса – 20 %;
  • за мастера (высшее квалификационное звание) – 30 %.

Сотрудники МЧС также получают гарантированный соцпакет и другие бонусы.

Материальная помощь

Еще одна важная составляющая денежного вознаграждения специалистов МЧС — материальная помощь. В год ее размер не может составлять менее одного месячного оклада. Большинство сотрудников пишет заявление на материальную помощь на имя начальника при уходе в очередной отпуск, но в принципе получить ее можно в любое время года.

Более того, если сотрудник подаст мотивированный рапорт, размер материальной помощи может быть увеличен до 5 окладов денежного содержания.

Есть среди специалистов ведомства и сотрудники, имеющие ученые степени и звания. За это государство тоже поощряет.

Кандидаты наук дополнительно получают 3000 рублей, доктора — 5000 рублей. Те, кто имеет ученое звание доцента или старшего научного сотрудника, вправе рассчитывать на 10 % к окладу ежемесячно. Для профессоров эта сумма увеличивается до 20 %.

Повышение зарплат пожарных в 2021 году в России

  1. Пожарная охрана входит в состав МЧС, и оклад огнеборцев рассчитывается по тарифной сетке этого ведомства.
  2. В 2021 году ожидается повышение зарплаты пожарных за счет средств, высвобожденных при сокращении штата.
  3. В бюджет Федерации заложена сумма, которую получит МЧС на обеспечение деятельности, в том числе и на оплату труда сотрудников.

Должностные обязанности аттестованные и гражданские работники выполняют одинаково, но зарплата вольнонаемных пожарных в 2 раза меньше, чем у специалистов со званием.

Начальство это объясняет тем, что такие сотрудники не имеют специального образования и задействуются только во время глобальных и сезонных возгораний.

При этом специалистам без погон гражданским не положены доплаты, которые составляют существенную часть дохода. Однако в скором времени ситуация для таких сотрудников изменится в лучшую сторону.

Повышение зарплаты вольнонаемным пожарным запланировано на 1 августа 2021 года, как и остальным специалистам. В Правительстве посчитали, что такие работники не меньше рискуют жизнью во время тушения возгораний, поэтому принято решение об увеличении выплат гражданским.

В различных регионах России доход пожарных отличается. Больше всего получают сотрудники этой службы в Магаданской области. Здесь средний размер прибыли составляет 70000 рублей. Высокий доход имеют пожарные в ненецком автономном округе. Размер прибыли – примерно 57000 рублей. Работники, осуществляющие деятельность в столице и области, получают около 50000 рублей.

Льготы и компенсации сотрудникам

Прохождение службы в МЧС предусматривает разнообразные льготы, право на которые сотрудник и члены его семьи получают после подписания контракта. Они сохраняются и после освобождения от трудовых обязанностей, если стаж больше 20 лет. Во время работы в МЧС сотрудник имеет право на:

  • льготную пенсию;
  • возмещение расходов на командировки;
  • выплаты в случае переезда на новое место службы;
  • оплатупроезда, авиаперелета и других видов транспорта во время поездки к месту лечения;
  • возмещение стоимости проезда в отпуск, если служба проходит на отдаленных территориях;
  • дополнительную выплату при увольнении;
  • компенсацию расходов на наем жилья;
  • первоочередное предоставление детям места в детском саду, школе, летнем лагере;
  • социальную выплату на покупку или строительство жилья;
  • получениежилья за счет бюджета в случае получения инвалидности.

Также существуют дополнительные льготы в виде:

  • санаторно-курортного обеспечения;
  • страхования жизни и здоровья;
  • обеспечения спецформой.

Как формируется зарплата в МЧС

Средний показатель заработной платы МЧСника составляет порядка 40 тысяч рублей. Эта сумма является примерной, ведь оплата напрямую зависит от выполняемых функций и уровня величины риска для жизни и здоровья.

Заработная плата военных спасателей рассчитывается с учётом воинского звания и занимаемой должности. В то время как у гражданских, поскольку они являются бюджетниками, сумму зарплаты назначает государство, согласно законодательству.

Сотрудники в погонах

При поступлении на службу в госструктуру министерства ЧС сотрудник получает пустые погоны, на которых изображена только символика организации.

Звания младшего начальствующего состава распределяются следующим образом:

  1. Младший сержант — 1 год.
  2. Сержант внутренней службы — 1 год.
  3. Старший сержант — 2 года.
  4. Старшина ВС — 3 года.
  5. Прапорщик — 5 лет.
  6. Старший прапорщик — 5 и более лет, крайний предел не установлен.

Для каждого из звания характерна определённая длительность службы.

Звания среднего и старшего начальствующего состава по чрезвычайным ситуациям распределяются следующим образом:

  1. Младший лейтенант внутренней службы — 1 год.
  2. Лейтенант ВС — 2 года.
  3. Старший лейтенант — 3 года.
  4. Капитан ВС — 3 и более лет.

Распределение званий среднего состава

Звания старшего состава МЧС

Также существует высший начальствующий состав, должность и звания которых распределяются так:

  1. Майор ВС — 4 года.
  2. Подполковник — 5 лет.
  3. Полковник — не определено.

Для специальных званий высшего состава, а именно генерал-майора, генерал-лейтенанта и генерал-полковника срок выслуги не устанавливается.

Звания высшего ранга могут быть присвоены исключительно президентом Российской Федерации.

Гражданские сотрудники

Согласно ведомственному акту №868, к гражданским государственным служащим относятся противопожарные службы и военнослужащие спасательных воинских формирований.

Приказ главы ведомства Евгения Зиничева, который опубликован на федеральном портале, гласит, что в России планируется введение отличительных знаков и погон для федеральных гражданских служащих в системе министерства.

С 1 ноября повысят зарплату бюджетникам: Кого ждёт прибавка и сколько она составит

Представителям целого ряда профессий повысят зарплату с 1 ноября. Причём в этом году индексация будет иметь свои особенности.

Кого ждёт самая большая прибавка к зарплате и на сколько повысят оклады?

На этой неделе в ряде регионов анонсировали прибавку к зарплате с 1 ноября. Она затронет работников бюджетных организаций. Обычно осенью зарплаты индексируют в зависимости от уровня инфляции. Причём повышение касается представителей определённых профессий.

Сейчас на региональном уровне объявили о дополнительных прибавках. Например, расширяется перечень специалистов, которым повысят зарплату или увеличивают размер индексации. Например, в Белгородской области малооплачиваемые сотрудники бюджетных организаций получат прибавку сразу на 20%.

— Сотрудникам бюджетных организаций, которые отмечены в майских указах, индексацию зарплаты проводят с 1 января. К ним относятся, в частности, педагоги и врачи. Бюджетникам, которые не отмечены в майских указах, зарплату повышают с 1 ноября. Размер прибавки зависит от роста потребительских цен, — рассказал юрист «Европейской юридической службы» Сергей Болотин.

По его словам, в этом году индексация может составить примерно 4%. При этом особым образом решился вопрос об индексации зарплаты государственных служащих федерального уровня — судейского корпуса, сенаторов и депутатов Государственной думы.

— Были приняты законы, в которых говорится о том, что индексация зарплаты для них пока будет приостановлена. Региональным госслужащим индексация производится на основании регионального закона о бюджете субъекта РФ на соответствующий год, — пояснил Сергей Болотин.

Повышение зарплаты бюджетникам с 1 ноября 2021: на сколько повысят — размер прибавки, кому поднимут?

С 1 ноября 2021 года начнётся индексация зарплаты сотрудникам бюджетных организаций во многих регионах России. Увеличение оклада за счёт ежегодной индексации ждёт представителей бюджетных организаций, не отмеченных в соответствующий майских указах президента страны. Об этом сообщил юрист «Европейской юридической службы» Сергей Болотин, сообщает ИА DEITA.RU со ссылкой на Life.ru.

Заработки силовиков, занятых в МЧС

Весомый вклад в формирование выручки вносит и должность. Действительно, простые подчинённые и представители руководящих отделов обладают неодинаковыми заработными платами.

Прибыль вольнонаёмного контингента также не отличается высокими показателями. Так, представители подобного ремесла довольствуются около 20 тыс. единицами национальной валюты РФ. Это вполовину меньше наивысшей планки среднего дохода по структуре в общем.

Компоненты, влияющие на вознаграждение

Когда мы говорим о том, что будет с зарплатой работника МЧС, следует выделить несколько факторов формирования итоговой получки:

  • окладная доля;
  • прибавки в связи с занимаемой должностью и званием;
  • премиальные начисления;
  • поощрение за достигнутый стаж;
  • условия труда бюджетников;
  • доплата за сверхурочное время работы;
  • множитель, введённый местными госструктурами;
  • другие прибавки.

Как насчёт поднятия прибыли?

Актуальные известия не сулят благонадёжных перспектив для представителей рассматриваемой области государства. Ведь казна не славится избытком финансовых средств. Следовательно, сколь-нибудь серьёзные добавки – это не то, на что ныне стоит рассчитывать подчинённым.

Наступление кризисной обстановки заставило сотрудников высших эшелонов власти изменить свои правила. Следовательно, единственное, на что есть смысл претендовать, – это индексация заработных плат МЧС. В России все сотрудники госструктуры удостаиваются прибавки в связи с обесцениванием валюты.

Парламентарии позаботились о том, чтобы величина прибавки коррелировала с масштабами инфляции. Приблизительный процент, на который добавят доходы в 2021 году, составляет 5 единиц. Однако лучше отслеживать актуальные известия по этому поводу, ведь информация может измениться.

При планировании расходов казённых сбережений на нужды укротителей пламени выделят:

  • в 2021 году – 185 млрд. единиц национальной валюты РФ;
  • в 2022 – 193 млрд. «деревянных».

Зарплата в Москве и регионах

Среднемесячная оплата труда сотрудников Министерства отличается в зависимости от региона. Это обусловлено уровнем дохода города. Например, бюджет Москвы и городов Московской области различаются и в связи с этим составляется средняя сумма оплаты.

Также различия в окладах зависят от вида службы — гражданской или военной.

Военная служба заключается в предоставлении профессиональной деятельности граждан на воинских должностях:

  • вооружённые силы;
  • воинские формирования;
  • органы по обеспечению безопасности и обороны государства.

Главные отличия гражданской службы от военной, что влияет на то, сколько зарабатывают в МЧС:

Военная Гражданская
Наличие особого правового устава служащих. Устава нет.
Строгое регулирование административным правом. Деятельность регулируется не так строго.
Обязательное поддержание боевой готовности. Поддержание физической готовности.
Особая система воинских званий. Система званий не воинская.
Право на ношение и применение оружия. Оружие по окончании службы сдаётся.

Оклады сотрудников МЧС

Показатели средней оплаты труда военнослужащих:

Звание Оклад
Полковник 13 тыс. руб.
Подполковник 12 тыс. руб.
Лейтенант 10 тыс. руб.
Сержант 6,5 тыс. руб.
Рядовой 5 тыс. руб.

К указанным выше окладам за звание прибавляется ещё оклад за должность. Например, у начальника отряда это 24 тыс. рублей, а у пожарного — от 9 тыс. рублей в зависимости от региона. Кроме того, существуют различные надбавки за стаж, особые условия службы и т. д.

Обязанности спасателя

В общем, все зависит от подразделения, в котором работает спасатель. Однако есть обязанности, которые он должен выполнять в любом случае. В частности, спасатель всегда должен быть готов к проведению работ по ликвидации чрезвычайных ситуаций и помощи людям. Поэтому он обязан содержать все доставленное ему оборудование в идеальном состоянии, чтобы им можно было пользоваться в любое время.

Спасатель должен быть дисциплинированным и ответственным — это даже важнее физической силы или личного мужества. Он должен незамедлительно прибыть на пункт сбора и строго соблюдать как требования должностной инструкции, так и приказы лица, ответственного за операцию. В своей работе спасатель должен руководствоваться принципами гуманности и обоснованного риска, а его приоритетом является спасение людей.

Индексация довольствия военнослужащих в 2022-2023 годах

Президент Российской Федерации поручил депутатам Государственной думы заложить в бюджете страны средства для индексации довольствия военнослужащих на ближайшие 2022-2023 годы. О данном распоряжении стало известно во вторник на съезде партии «Единая Россия». Повышение довольствия военнослужащим в 2021 году «Я прошу депутатов Госдумы позаботиться о том, чтобы в бюджете страны была заложена индексация довольствия военных и сотрудников правоохранительных органов в 2022-2023 годах выше уровня инфляции», – заявил Владимир Путин. Глава государства отметил, что на сегодняшний день в уровне доходов военнослужащих министерства обороны, правоохранительных органов есть некая диспропорция. В связи с этим должны быть приняты определенные решения, которые смогут гармонизировать сложившуюся ситуацию. По словам Путина, в правительстве уже начали вести работу над соответствующим поручением. Предвыборный ход: мнение россиян о повышении зарплат бюджетникам Многие россияне отметили, что за последние несколько месяцев власти России стали оказывать всевозможную помощь населению страны довольно чаще, чем это было раньше. Так, в августе и сентябре разным категориям граждан были назначены единовременные выплаты в размере от 10 до 15 тысяч рублей, а многим бюджетникам повысили уровень оклада на рабочем месте. Исходя из этого, возникает довольно логичный вопрос – не является ли данная щедрость удачной предвыборной стратегией и хитрым ходом? По мнению авторитетных источников, региональные власти сейчас проявляют излишнюю активность, что напрямую связано именно с предстоящими выборами. При этом лидерство по созданию позитивной повестки продолжает занимать «Единая Россия». Так, например, в случае победы партия пообещала бюджетникам стремительный рост доходов (от индексации зарплаты на 5-20% до ежемесячных доплат в размере не менее 5 тысяч рублей), а в Ульяновской области и вовсе сулят 50-процентное увеличение среднего уровня дохода по всему региону в целом. Вот только сбудутся ли данные обещания?

На 9 ноября 2021-го в России запланирована индексация заработных плат всех представителей бюджетной сферы.

В наступающем году при начислениях зарплат сотрудникам продолжат прибегать к новой тарифной схеме

Многие представители бюджетной сферы России убеждены в том, что индексацию зарплат в 2021 году распространят на все без исключения категории граждан. Однако, на самом деле это не так. Когда будет повышение зарплаты бюджетникам в 2021 году, и на сколько процентов вырастут их заработки – читайте в материале информационного портала «Пронедра».

Опыт 2019-го года свидетельствует о том, что индексация была предусмотрена исключительно для тех категорий сотрудников, которые перечислил в так называемом «майском» указе-2012 президент РФ Владимир Путин. Заработные платы российских бюджетников должны были вырасти на 100%, а в ряде случаев — и на все 200%.

Между тем, в Минфине указали ранее на отсутствие в госбюджете необходимых для проведения индексации средств. Финансовое ведомство России посетовало тогда на нестабильную экономику на фоне кризиса, спровоцированного пандемией коронавируса. В итоге власть предпочла поэтапное и частичное повышение зарплат госслужащих в уходящем 2020-м.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Adblock
detector